では、私たちビジネスパーソンにとって、なぜメンタルマネジメントが重要になってくるのでしょうか。
ストレス社会と言われる現代。私たちは、日々の業務に追われ、多くの仕事をこなしています。するといくつもの壁にぶつかることになるでしょう。時には「失敗」という目に見える壁にぶつかることもあります。
契約をかけたプレゼンの前で、頭が真っ白になってしまった
うまく仕事に集中できず、それがミスに繋がってしまった
クレームの電話で更に怒りをかい、大クレームに繋がってしまった
些細なことがきっかけでミスを起こすことは、誰にでもあります。
では、この結果は、あなた本来の実力なのでしょうか。
実は、人前で話すことは得意で、これまでプレゼンで失敗をしたことなんてなかった。でも、このときは「緊張」して・・・
この日は、大切な約束があってどうしても早く帰らなければ行けなかったんだ。それで「集中」できなくて・・・
仕事をきっちりとこなすことはいつも心がけている。でもこのときは「最初の失敗に動揺」してしまったんだ・・・
普段は、当たり前のようにできていたことも、何らかのきっかけで失敗してしまうことは、誰もが体験することではないでしょうか。
失敗することは悪いことではありません。大切なのは、失敗したときにそれを冷静に受け止め、失敗した自分を冷静に悔しがれる強さを持つこと、そして同じ失敗を2度と繰り返す事のないよう、失敗経験を次のステップにつなげることです。
それを積み上げることによって、どのような時でもあなた「本来の力」が出せるよう
になってきます。
そのときに重要なのが、失敗したくないという緊張や恐怖心を克服し、あなた「本来
の力」を発揮するために、精神面から自分をマネジメントすることです。
それが、このメンタルマネジメントなのです。
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